230 :伝説の鬼女 ～修羅場・キチママ・生活まとめ～ 2019/05/13(月) 17:45:40 ID:JAZPwq1n.net
自分はフリーターで、バイトとしてあるお店で働き始めたのですが
研修期間中に、自分の体調が悪くなったり、家族が救急車で運ばれたりしたりで当日欠勤を繰り返してしまい
店長から採用を取り消しにすると言われてしまいました
今は研修期間でまだ本採用してない、契約書にもそう書いてあるからと言われたのですが、不当解雇にはならないんでしょうか
働いた分の給料も、制服をクリーニングして返してからじゃないと振り込まない事になってるから、なるべく早くしてと言われています


231 :伝説の鬼女 ～修羅場・キチママ・生活まとめ～ 2019/05/13(月) 17:49:49 ID:CSS2IuDV.net
>>230
ちなみにどれくらいの期間で何回くらい当日欠勤したの？
232 :伝説の鬼女 ～修羅場・キチママ・生活まとめ～ 2019/05/13(月) 17:54:27 ID:JAZPwq1n.net
>>231
半月ちょっとの期間で欠勤が8回です
本当にたまたま重なった感じなんですけど、やっぱり回数が多すぎると駄目なんでしょうか
234 :伝説の鬼女 ～修羅場・キチママ・生活まとめ～ 2019/05/13(月) 18:04:14 ID:K5em68ys.net
>>232
出勤した回数より多いでしょそれ
不当解雇には当たらないだろうね
どうしても辞めたくないなら頭を下げて本当に一時的なものであることを伝えて残りの試用期間で何とかするしかないんじゃないかな
家の事情なんだからしょうがないじゃんって態度は厳禁
235 :伝説の鬼女 ～修羅場・キチママ・生活まとめ～ 2019/05/13(月) 18:05:38 ID:CSS2IuDV.net
>>232
それだと半分くらいしか出勤出来てないのか
家族のトラブルだけならたまたま時期が悪かったと思ってもらえるかもしれないけど、更に体調不良って今後も頻繁に休みそうだし雇う方としては地雷だよなぁ
今までのバイトはちゃんと出勤してたん？
236 :伝説の鬼女 ～修羅場・キチママ・生活まとめ～ 2019/05/13(月) 18:13:06 ID:gkJtr03h.net
>>232
たまたま重なったで８回は多過ぎでしょ。
体調悪くなり過ぎだし、家族は何回運ばれてんだ？
出勤禁止の感染症なら仕方ないし、それで不採用とかなら会社側もどうかと思うけど
たった半月で体調不良で何度も休まれたら
信用無くなってもしょうがない。
238 :伝説の鬼女 ～修羅場・キチママ・生活まとめ～ 2019/05/13(月) 18:24:13 ID:JAZPwq1n.net
欠勤が多すぎて、不当解雇では無いって事になるんですね
店長はすっかり気を悪くしたらしく、最後に欠勤のメールした時は返事もしてくれなかったので働き続けるのは無理そうです
早く制服を返して終わりにしようと思います
239 :伝説の鬼女 ～修羅場・キチママ・生活まとめ～ 2019/05/13(月) 18:28:47 ID:U0JvQAsu.net
よくこれで不当解雇を主張しようとしたよな
240 :伝説の鬼女 ～修羅場・キチママ・生活まとめ～ 2019/05/13(月) 18:33:21 ID:JAZPwq1n.net
>>239
無断欠勤なら解雇でしょうがないと思うんですけど
休む連絡して理由も言ってわかったと言ってくれたのに急に辞める事にされて、ちょっとおかしいと思っただけです…
242 :伝説の鬼女 ～修羅場・キチママ・生活まとめ～ 2019/05/13(月) 18:59:02 ID:pZCRAfTl.net
>>240
嘘だと疑われてんだよ
君は嘘をついてないし、店長も嘘を疑っても仕方ないことだったし、恨まずに次頑張れ
引用元:http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/kankon/1557539622/
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